Учимся:

• добиваться конкретных целей на каждом этапе работы с клиентом.
• Не терять трафик на старте продаж, отрабатывать ранние возражения и собирать полный портрет даже у молчаливых закрытых клиентов.
• Прояснять потребности и финансовый портрет, ключевые критерии выбора компании и продукта, презентовать решение в мотивах и бытовых пользах клиента, закрывать на целевое действие и всегда продавать клиенту следующий шаг.

• Продажа собственной экспертности, рост уверенности в себе. 
• Закрытие на целевое действие по телефону и на встрече в мотивах клиентах, работа с ценовыми возражениями, работа с молчаливым и агрессивным клиентом. 
• Навык аргументации своей позиции. 
  

• Навык управления отношением, поведением сотрудника на рабочем месте.
  
• Отработка практических переговорных компетенций руководителя.
  
• Корректирующая обратная связь. 
• Коучинг.
• Определение ценностей и управление по ценностям. 
• Работа с возражениями, сопротивлениями, саботажем «динозавров». 
• Уверенное поведение руководителя, раскачка харизмы, работы с собственным авторитетом.